مشروع تخرج دور أسلوب القيادة التحويلية في تفعيل إدارة المعرفة وأثرهما على أداء المنظمة

مشروع تخرج دور أسلوب القيادة التحويلية في تفعيل إدارة المعرفة وأثرهما على أداء المنظمة

دراسة تطبيقية على شركات البلاستيك للصناعات الإنشائية الأردنية

جامعة الشرق الأوسط ، قسم إدارة الأعمال ، كلية الأعمال

إعداد الطالب محمد العطوي ، إشراف الدكتور صباح حميد أغا

قدمت هذه الرسالة استكمالاً لمتطلبات الحصول على درجة الماجستير في إدارة الأعمال 2010

 

المرفقات:

دور أسلوب القيادة التحويلية في تفعيل إدارة المعرفة و أثرهما على أداء المنظمة.pdf 927.24 KB
هل كان المحتوى مفيد؟

5 نعم

0 لا

قد يهمك أيضاً بمادة
أكثر من 100 مشروع تخرج جاهز ضمن تخصص إدارة أعمال
مشروع تخرج سلوكيات القيادة التحويلية وأثرها على الإبداع التنظيمي
مشروع تخرج علاقات الممارسات الاستراتيجية لإدارة الموارد البشرية وأداء العاملين وأثرهما على أداء المنظمات
مشروع تخرج أثر القيادة التحويلية على فاعلية عملية اتخاذ القرار في شركات التأمين الأردنية
مشروع تخرج العوامل الحرجة في التخطيط الاستراتيجي وأثرها على أداء المنظمة
مشروع تخرج أثر الإدارة الإلكترونية ودور تطوير الموارد البشرية في تحسين أداء المنظمة

محتاج مساعة؟ تواصل مع مدرس اونلاين الان!

هذه المادة الدراسية تابعة لمكتبة مشاريع تخرج جامعية تخصص الموارد البشرية HR

التعليقات

لاضافة سؤال أو تعليق على المشاركة يتوجب عليك تسجيل الدخول
تسجيل الدخول

محتاج مساعدة؟ تواصل مع مدرس اونلاين الان!

ابحث عن مدرسك
مشروع تخرج تطبيق المواصفة الدولية OHSAS 18000 في شركات صناعة الأدوية الأردنية البشرية واثرها على الموارد البشرية
مشروع تخرج سلوكيات القيادة التحويلية وأثرها على الإبداع التنظيمي
محتاج مساعدة باختيار المدرس الافضل؟ تواصل مع فريقنا الان لمساعدتك بتأمين افضل مدرس
ماهو التخصص الذي تبحث عنه؟
اكتب هنا...